- O relatório de presença das equipes será adicionado à plataforma em outubro.
- O relatório oferecerá aos organizadores e gestores detalhes sobre reações, mãos levantadas, câmeras ligadas e muito mais.
- Poderia ser usado para medir o desempenho dos funcionários?
Equipes da Microsoft receberá um novo recurso que permite aos organizadores da reunião visualizar dados de envolvimento da reunião, como total reações, mãos levantadas, câmeras ligadas e mais detalhes, de acordo com a última adição ao Roteiro do Microsoft 365.
Gerentes e organizadores poderão ver esses detalhes na guia Participação após o término de uma reunião do Teams. O novo relatório será útil para as organizações acompanharem os empregadores e elaborarem planos de ação para aqueles que não puderam participar da reunião de forma adequada.
O recurso está programado para ser lançado em outubro de 2023 nas versões desktop do Equipes da Microsoft. Porém, por enquanto, estará disponível apenas para usuários Premium.
Embora possa ser muito cedo para dizer isso, esse novo recurso reunirá todos os detalhes que resumem a interação de um funcionário dentro de uma equipe. reunião: se estavam com a câmera/microfone desligado, se tiveram alguma reação ao que foi dito, se usaram emojis ou levantaram a mão para fazer perguntas, e breve.
É muito cedo para dizer algo sobre esse recurso, mas ele pode ser usado para monitorar o desempenho e a interação social de um funcionário em um ambiente de trabalho. Equipes reunião. É bom ou não é bom? Bem, é ambíguo. Embora alguns possam concordar com os pontos levantados na reunião, outros não, e um gestor poderá ver isso, após a reunião, e possivelmente tirar conclusões.
De certa forma, esse recurso forçará de alguma forma todos os funcionários a interagirem dentro da reunião do Teams, ou pelo menos, mostrará um nível de interação.
No entanto, ainda é muito cedo para tirar uma conclusão sobre o objetivo deste recurso. Pode ser apenas uma ferramenta para garantir que as pessoas certas estejam na reunião certa do Teams.
O relatório de presença das equipes pode ser um recurso muito útil, mas o tempo dirá.
Quais são seus pensamentos sobre isso?
