შესაძლოა მაიკროსოფტმა აიძულა ხელფასების გაზრდის კიდევ ერთი ტალღა გამოაცხადოს.
მიუხედავად იმისა, რომ Microsoft ტექნოლოგიურ გარღვევებს აკეთებს AI, კოპილოტი, და სამეცნიერო აღმოჩენებიროგორც ჩანს, რედმონდზე დაფუძნებულ ტექნოლოგიურ გიგანტში მუშაობა არც ისე დიდია, ბოლოს და ბოლოს.
მიხედვით ა შიდა გამოკითხვა Microsoft-შიInsider-ში გაჟონა, Microsoft-ის თანამშრომლებმა ნაკლები ნდობა გამოავლინეს ხელმძღვანელობის მიმართ და მათ ასევე ყველაზე ცუდი შეფასება მისცეს კითხვას, არის თუ არა იქ მუშაობა კარგი გარიგება.
ეს გარკვეულწილად რთულია, იმის გათვალისწინებით, თუ რამდენს მიაღწია მაიკროსოფტმა ბოლო რამდენიმე წლის განმავლობაში. Windows 11 უკვე 2 წლისაა და ბევრი სხვა ცვლილება და გაუმჯობესება მოხდა Microsoft-ის მთლიან პროდუქტებზე.
ჩვენ ყველანი აღფრთოვანებული ვიყავით, როდესაც მაიკროსოფტმა გადაწყვიტა ღრმად ჩასულიყო AI-ში. Microsoft Build 2023 კონფერენციაზე, რომელიც გაიმართა მაისში, ყველა აღფრთოვანებული იყო Microsoft-ის აღფრთოვანებით. ახლა კი, როგორც ჩანს, თანამშრომლებს კომპანიაში მუშაობა დიდად არ ახარებთ.
Microsoft-ის თანამშრომლები უბედურები არიან?
ისე, გაჟონილი შიდა მოხსენებების თანახმად, ყველა მათგანი არ არის უკმაყოფილო, მაგრამ Microsoft-ის თანამშრომლების დიდ ნაწილს ნამდვილად არ ახარებს კომპანიაში მუშაობა.
Insiders-ისთვის გაჟონილი მოხსენების თანახმად, ლიდერებისადმი ნდობის შესახებ კითხვაზე, Microsoft-ის თანამშრომლების 73%-მა დადებითი პასუხი გასცა. ეს შეიძლება თითქმის ზოგადად დადებითი ჩანდეს, მაგრამ გასულ წელს მათგან 78%-მა დადებითი პასუხი გასცა იმავე კითხვას.
ასე რომ, როგორც ჩანს, Microsoft-ში ნაკლები ადამიანია ნამდვილად კმაყოფილი ლიდერობით, რომელიც მათ აქვთ იქ.
უფრო მეტიც, კითხვაზე, ფიქრობენ, რომ მიიღეს თუ არა კარგი გარიგება Microsoft-ში და კარგი გარიგებით, ეს ნიშნავს მუშაობას vs. კომპენსაციაზე, მაიკროსოფტის თანამშრომლების 69%-მა დადებითი პასუხი გასცა. ეს ოდნავ აღემატება 2022 წელს, როდესაც 66%-მა უპასუხა კითხვაზე დადებითი პასუხით. საბოლოო ჯამში, მან აიძულა მაიკროსოფტი გამოეცხადებინა ამაღლება და მეტი შეღავათები.
თუმცა, როგორც ჩანს, Microsoft-ის თანამშრომელთაგან ნაკლები განიხილავს დარჩენას, თუ სხვა და უკეთეს შეთავაზებას მიიღებდნენ. ეს უფრო დაბალია, ვიდრე შარშან იგივე კითხვა დაისვა.
ასე რომ, როგორც ჩანს, Microsoft-ის თანამშრომლების თითქმის ნახევარი უკმაყოფილოა მთლიანობაში.
რას ფიქრობთ ამაზე? დარწმუნდით, რომ შეგვატყობინეთ თქვენი აზრები და მოსაზრებები კომენტარების განყოფილებაში ქვემოთ.
