Que diriez-vous d’un essai sans engagement pour Microsoft Teams premium ?
- Microsoft Teams propose des plans tarifaires personnalisés pour différents besoins commerciaux, chacun nécessitant un abonnement.
- Nous avons trouvé le produit idéal et économique, doté d'une gamme de fonctionnalités pour les petites et moyennes entreprises.
- Continuez à lire pour connaître votre éligibilité et les autres conditions requises pour utiliser cet outil de communication gratuitement.
Dans le monde en évolution rapide des outils de collaboration puissants et constamment mis à niveau, il est difficile de rester au courant de tout. Vous vous demandez peut-être ce que ce nouveau Microsoft Teams a à offrir? Est-ce que ça vaut mon temps ?
Et comme la plupart des produits nécessitent un abonnement actif, vous risquez de passer à côté des gains de productivité potentiels. Eh bien, Microsoft en vaut la peine avec son offre d’essai à plus long terme, et voici tout ce que vous devez savoir.
L'essai exploratoire de Microsoft Teams est une nouvelle façon d'améliorer les fonctionnalités du programme avec la puissance supplémentaire des applications Microsoft sans souscrire à une licence Microsoft 365.
L’idée derrière l’essai exploratoire de Teams est de permettre aux utilisateurs d’accéder à Teams et d’essayer de nouvelles fonctionnalités dans un environnement sécurisé, de les tester et d’envisager d’obtenir la licence une fois l’essai terminé.
Certaines des applications incluses dans le package sont :
- Équipes Microsoft
- Échange en ligne (Plan 1)
- Planificateur Microsoft
- Flux pour Microsoft 365 ou Office 365
- Recherche Microsoft
- Informations fournies par MyAnalytics
- Formulaires Microsoft (Plan E1)
- Bureau en ligne
- Microsoft StaffHub
- Se balancer
- Microsoft Stream pour les SKU Microsoft 365 et Office 365 E1
- Gestion des appareils mobiles pour Microsoft 365 ou Office 365
- Applications mobiles Office pour Office 365
- Power Apps pour Microsoft 365 ou Office 365
- SharePoint en ligne (plan 1)
- À faire (Plan 1)
- Tableau blanc (Plan 1)
- Viva Engagez
Comment obtenir une licence exploratoire gratuite pour Teams ?
L’astuce est que vous devez d’abord réussir le contrôle d’éligibilité. Pour commencer, vous aurez besoin de :
- Avoir une adresse e-mail de domaine Azure AD active et gérée
- Faire partie d'un locataire avec un abonnement payant d'au moins Office 365 Entreprise ou Entreprise E3 et être utilisé depuis 30 jours et plus
- Ne pas posséder de licence Teams active
- Ne doit pas se trouver dans un locataire dans lequel une stratégie d'attribution de licence a été créée
- Je n'aurais pas dû avoir de licence d'essai auparavant
- Ne pas avoir de compte Teams issu d'une licence payante
- Toutes les organisations faisant partie du client partenaire de syndication ou d'un GCC, GCC High, DoD ou EDU ne sont pas éligibles.
Une fois que vous avez rempli les conditions ci-dessus, procédez aux étapes ci-dessous :
1. Étapes pour les administrateurs
- Accédez à votre navigateur et connectez-vous au Centre d'administration Microsoft 365.
- Cliquer sur Paramètres puis sélectionnez Paramètres de l'organisation.
- Accédez au Prestations de service onglet et vérifiez le Permettez aux utilisateurs de démarrer des essais au nom de votre organisation option.
2. Étapes pour les utilisateurs
- Accédez à votre application de bureau ou à votre navigateur Web et connectez-vous à votre compte Teams. N'oubliez pas d'utiliser vos informations d'identification Azure Active Directory. (Les mobiles ne sont pas pris en charge).
- Une licence vous sera automatiquement attribuée et l’administrateur de votre organisation recevra une notification.
N'oubliez pas qu'une fois que le premier utilisateur d'une organisation s'est inscrit, la période de 12 mois commence également pour tous les autres utilisateurs, qu'ils aient commencé à l'utiliser ou non.
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Quels sont certains des avantages de l’essai exploratoire ?
- Vous obtiendrez une version entièrement fonctionnelle de Microsoft Teams et votre équipe pourra l’utiliser gratuitement pendant une période d’essai pouvant aller jusqu’à 12 mois.
- L’expérience exploratoire vous donne une idée de la façon dont Microsoft Teams fonctionne avec votre environnement matériel et logiciel actuel avant de vous engager dans une mise à niveau.
- Vous pouvez installer le logiciel sur plusieurs appareils comptant jusqu'à 100 utilisateurs.
- Permet de réaliser des économies puisque le délai de grâce est suffisant pour couvrir un exercice financier entier qui aurait autrement été utilisé pour essayer de nouveaux produits avec des périodes d'essai plus courtes.
Alors que Microsoft Teams gratuit offre des fonctionnalités de base comme partage de fichiers et une sécurité standard, les entreprises ont besoin de services supplémentaires comme l'hébergement d'adresses e-mail de domaine personnalisées et bien plus encore. stockage en ligne, entre autres.
Même lorsque vous effectuez une mise à niveau vers le Version Équipes 2.0, le permis exploratoire est encore en avance car il offre tout cela et bien plus encore.
Que se passe-t-il lorsque l’essai exploratoire de Microsoft Teams expire ?
Une fois votre période d'essai écoulée, Microsoft a la gentillesse de vous accorder une période de grâce supplémentaire de 30 jours, mais vous perdrez l'accès aux applications Office 365. Par la suite, vous disposez d'un délai supplémentaire de 30 jours, et le fait de ne pas renouveler votre licence dans les 60 jours suivant l'expiration entraînera la suppression de vos données.
C'est une bonne idée de sauvegardez vos fichiers si vous ne souhaitez pas poursuivre l'abonnement. L'abonnement de 12 mois est largement suffisant pour tester les services proposés et décider si vous souhaitez acheter une licence.
Cela le place bien devant son autre concurrent notable, Skype. Vous pouvez consulter notre comparaison côte à côte complète de Teams et Skype si vous n'êtes toujours pas convaincu.
Avez-vous déjà testé l’expérience exploratoire de Microsoft Teams? Qu'en pensez-vous et envisageriez-vous de mettre à niveau votre abonnement après la période d'essai? Faites-nous savoir dans la section commentaire ci-dessous.
