5+ parasta automatisoitua rekrytointiohjelmistoa [2021 opas]

Zoho Recruit on loistava automatisoitu rekrytointisovellus, jonka avulla voit helposti löytää paremmin yhteensopivia ehdokkaita ja yhdistää koko tiimisi yhden navan alla, ja voit tehdä tietoisia päätöksiä työpaikkailmoituksista, CV: n käsittelystä, ehdokkaiden yhteensopivuudesta jne.

Joitakin huomionarvoisia ominaisuuksia ovat:

• Rakenna uraportaali yrityksellesi
• Lähetä suoraan suosituille työpaikkailmoituksille
• Sosiaalinen välilehti – hanki työntekijöitä yrityksesi sosiaalisen sivun avulla
• Jatka jäsentämistä – standardoi yrityksesi ansioluettelorakenne
• Ansioluettelon poimija – a Google Chrome -laajennus joka pystyy pareeraamaan ansioluetteloita LinkedInistä ja muista
• Ansioluettelon postilaatikko – kaikkien hakijoiden CV: t yhdellä sivulla
• Voidaan muotoilla ansioluetteloita lisätäksesi yrityksesi logon
• Räätälöintityökalut
instagram story viewer
• Haku jatkuu avainsanojen tai muiden kriteerien perusteella
• Mahdollisuus esikatsella ansioluetteloita ilman ehdokasprofiilia

Zoho Recruitin avulla voit myös automatisoida monenlaisia ​​prosesseja, asettaa muistutuksia eri tehtäviin ja mukauta sähköpostimalleja nopea sähköpostin toimitus.

Mitä tulee yksityisyyteen ja sovelluksesi käyttöoikeuksien hallintaan, Zoho Recruitin kojelauta tarjoaa sinulla on mahdollisuus määrittää tiettyjä rooleja käyttäjille – rekrytointijärjestelmänvalvoja, rekrytoija, vieras, jne.

Voit myös luoda ja hallita käyttäjäryhmiä ja määrittää erityisiä sääntöjä heidän käyttöoikeustasonsa, toimialan, taitotasonsa jne. perusteella.

Zoho Recruit julkaistiin 4 eri versiossa erilaisilla ominaisuuksilla. Jokaista tämän ohjelmiston versiota voidaan käyttää kokeiluversiona 15 päivän ajan.

Zoho Recruit ilmainen suunnitelma

• Ehdokkaiden hallinta
• Sähköpostin hallinta
• Asiakkaiden ja kontaktien hallinta
• Voi ajoittaa haastatteluja

Zoho Recruit -standardi sisältää kaikki Free Editionin ominaisuudet ja lisää:

• Pääsy urasivustolle – voi julkaista työtarjouksia urasivulla
• Lähdetehostimet – ehdokkaiden nopea hankinta miltä tahansa verkkosivustolta
• Premium-työtaulut – pääsy suosituimpiin työpaikkoihin
• Jatka jäsentämistä – voi kartoittaa tietyt kentät missä tahansa ansioluettelossa
• Jatka postilaatikkoa – voit jakaa liitteitä suoraan sähköpostiohjelmastasi Zoholle
• Ansioluetteloiden purkaja – Google Chrome -laajennus, jonka avulla voit poimia ansioluetteloita verkkosivuilta, kuten LinkedIn
• Palkkausputki – täydellinen näkymä ehdokkaista yhdessä keskuksessa
• Arvostelu- ja palautelomakkeet – hanki arvokasta tietoa haastatteluprosessistasi
• Muotoiltu ansioluettelo – yhtenäisyys yrityksesi ansioluetteloon
• Raportit ja hallintapaneelit – voidaan luoda perusraportteja

Käyttämällä tätä Zoho Recruitin versiota voit käyttää myös muita hyödyllisiä ominaisuuksia, kuten mahdollisuuden hallita työnkulkuasi, luoda työmalleja ja integroida Googleen. Sovellukset voivat lähettää joukkosähköposteja yhdellä napsautuksella ja tarjoaa myös integroinnin Zoho Mailin, Outlook Mailin, Zoho Sheetsin, Zoho CRM: n kanssa kaksisuuntaisella synkronoinnilla ja tukee myös Zoho People -sovellusta. liittäminen.

Zoho Recruit Professional tuo kaikki ominaisuudet vakioversiosta ja lisää:

• Semanttinen ehdokkaiden vastaavuus – näyttää luettelon suositelluista ehdokkaista
• Sädehaku – voi tunnistaa ehdokkaan sijainnin välittömästi
• Esiseulontaarvioinnit – testit, jotka osoittavat hakijoiden taitotason
• Sosiaalinen rekrytointi – voi olla vuorovaikutuksessa ehdokkaiden kanssa sosiaalisessa mediassa
• SMS- ja PhoneBridge-integraatiot – voit soittaa puheluita ja lähettää tekstejä suoraan sovelluksesta
• Ehdokaskirjautuminen – yleiskatsaus hakijoille, jotka voivat nähdä työpaikat, joihin he hakivat
• Ehdokkaiden tehtävän säännöt
• Kehittynyt raporttianalytiikka – yli 50 koontinäyttöä ja raporttityyppiä
• Ennusteet – reaaliaikaiset näkemykset rekrytointiprosessin tehostamiseksi
• Roolit ja profiilit – hallitse pääsyä minkä tahansa käyttäjän tietoihin

Tässä Zoho Recruitin versiossa on myös kenttätason suojaus, mukautetut moduulit, verkkotunnuskartoitus, se voi luoda mukautettuja linkkejä, webhookeja, voit asettaa liiteoikeuksia ja käyttää myös useita valuuttoja.

Zoho Recruit Enterprise - sisältää kaikki Zoho Professional Editionin ominaisuudet ja lisää myös:

• Suunnitelmat – voivat luoda, mukauttaa ja automatisoida koko palkkausprosessin
• Automaattiset vastaajat – voivat lähettää automaattisia vastauksia
• Voit luoda omia mukautettuja toimintoja ja painikkeita
• Alueen hallinta – aseta tavoitteet rekrytoijille heidän sijaintinsa perusteella
• Mukautetut roolit ja profiilit – voit luoda mukautettuja profiileja organisaatiosi vaatimusten perusteella
• Web-välilehdet
• Rajoittamaton määrä levyjä
• Rajoittamaton ansioluettelon jäsentäminen

⇒Hanki Zoho Recruit

Sage HR on toinen tehokas työkalu, joka on suunniteltu täyttämään kaikki työntekijän johtamisen tarpeet. Sitä voivat käyttää kaikenlaiset yritykset.

Se tarjoaa vakioominaisuuksia lähtökohtana. Sitä kutsutaan Core HR: ksi ja se sisältää kaikki henkilöstöjohtajat tarvitsemat olennaiset vaihtoehdot, kuten työntekijätietokannan, työnkulun järjestäjän, ilmoitukset sekä sähköiset allekirjoitukset.

Voit käyttää sovellusta sellaisenaan perusominaisuuksien kanssa tai voit lisätä suunnitelmaasi erilaisia ​​lisämoduuleja, jos koet sen tarpeelliseksi. Tämä on loistava vaihtoehto, koska voit valita tarkalleen tarvitsemasi ominaisuudet ilman, että työtilaasi tukkeutuu tarpeettomilla työkaluilla, mikä myös eliminoi tarpeettomat lisäkulut.

Mitä tulee rekrytointiprosessiin, sinun on valittava Sage HR: n rekrytointimoduuli. Se on suunniteltu auttamaan koko rekrytointiprosessin ajan ilman, että henkilöstöpäällikön tarvitsee tehdä mitään työtä sovelluksen ulkopuolella.

Kaikkia rekrytointivaiheita hallitaan vedä ja pudota -käyttöliittymän kautta, joka tarjoaa yleiskatsauksen jokaisesta tietystä hakijasta ja vaiheesta, jossa he ovat.

Voit ajoittaa haastatteluja ja synkronoida ne Outlook-kalenterin kanssa, lisätä yhteystietoja, luoda tuloskortteja ja raportteja.

muu Avainominaisuudet sisältää:

• Rajoittamaton määrä hakijoita 
• Mukautetut putkilinjan vaiheet
• Hakemuslomakkeen rakentaja
• Ystävän suositus

Tämä moduuli on maksullinen ja hinnoittelu päätetään työntekijöiden lukumäärän ja muiden mahdollisten lisättyjen moduulien perusteella. Voit kokeilla sitä ilmaiseksi 14 päivän ajan.

Muita Sage HR: n tarjoamia työntekijöiden johtamismoduuleja ovat: lomien hallinta, työaikalomakkeet, vuorojen ajoitus, raportointi, perehdytys ja paljon muuta.

Sage HR

Huolehdi kaikista palkkaamisen vaiheista helppokäyttöisen haastatteluaikataulun, tuloskorttien, yhteystietolomakkeiden ja muiden avulla.

Ilmainen kokeiluVieraile verkkosivustolla

JobDiva on toinen loistava automatisoitu rekrytointiohjelmisto, jonka avulla voit seurata hakijoitasi, hallita kykyjäsi, luoda ja järjestää tietosi ehdokasputkien avulla, voivat myös käyttää liiketoimintatiedon (BI) raportteja yrityksen analysointiin ja myös kartoittaa työnkulku.

Tämä ohjelmisto on täydellinen keskikokoisille tai suurille yrityksille, jotka tarvitsevat apua rekrytointiprosessissaan. JobDiva voi automaattisesti selata tuhansia ansioluetteloita ja antaa suosituksia työnhakijoista, jotka sopivat parhaiten työn vaatimuksiin.

Koska JobDiva on täysin pilvipohjainen, sinun ei koskaan tarvitse huolehtia ehdokastietojen menettämisestä, ja sen avulla voit myös saada pääsyn mistä päin maailmaa tahansa, milloin tahansa.

JobDivestä löydät laajan valikoiman ominaisuuksia, joiden avulla voit etsiä ehdokkaita joko manuaalisesti tai tekoälyn avulla. Se tarjoaa hakijoiden seurantajärjestelmän (ATS) palvelun sekä asiakassuhteiden hallinnan (CRM) ja toimittajan hallintajärjestelmän (VMS).

JobDivan tärkeimmät ominaisuudet ovat:

• Jatka yhdistämistä
• Tekoälyhakijoiden haku työhön
• Rekrytoinnin elinkaari
• Sähköpostimarkkinointi
• BI-raportointi
• Automaattinen viestinnän seuranta
• 24/7 tekninen tuki
• Ilmainen koulutus
• Hyväksytyt parametrit
• Pystyy tekemään hakuja tekstin, ehdokkaiden ominaisuuksien, taitojen jne. perusteella.
• Vähennä kustannuksia ja poista tietojen syöttäminen
• Synkronoi tietokanta automaattisesti kaikkien toimittajan hallintajärjestelmien kanssa
• Puhdista arkaluontoiset tiedot automaattisesti turvallisuutesi vuoksi

⇒Hanki JobDiva

Ideal on toinen loistava ohjelmistovaihtoehto, joka pystyy automatisoimaan lähes kaikki yrityksesi rekrytointiprosessin ominaisuudet. Tämän ohjelmiston avulla voit nopeasti analysoida erilaisia ​​ehdokastietoja – muistiinpanoja, arviointeja, suorituksia.

Ideal käyttää tekoälyteknologiaa kerätäkseen, analysoidakseen ja käsitelläkseen ehdokastietoja sekä yhdistämällä automatisoimalla ja parantamalla rekrytoinnin laatua, tämä sovellus auttaa varmasti yritystäsi ja vähentää datan hukkaa sisääntulo.

Kaikki keräämäsi tiedot ovat helposti käytettävissä yhdeltä näytöltä, joka tarjoaa reaaliaikaisia ​​päivityksiä ja automaatio, ja voit käyttää tekoälyominaisuuksia löytääksesi automaattisesti parhaat hakijat työhön avaaminen.

Avainominaisuudet sisältää:

• Tarkista ehdokkaat automaattisesti reaaliajassa
• Pystyy yhdistämään ansioluettelot, suoritustiedot ja arvioinnit yhdeksi tietolähteeksi
• 24/7 Chatbot-tuki – pitää jokaisen ehdokkaan ajan tasalla
• Ympäri vuorokauden AI-analyysi ehdokaspoolista – saat ilmoituksen, kun ottelu on tehty

⇒Hanki Ideaali

ApplicantPro on toinen loistava työkalu, jonka avulla voit virtaviivaistaa yrityksesi rekrytointiprosessia. Tämä sovellus sisältää hakijoiden seurantaominaisuuksia ja rekrytointivaihtoehtoja kaikenkokoisille ja minkä tahansa työntekijämäärän yrityksille.

Tätä työkalua voidaan käyttää koulutuksessa, valmistuksessa, terveydenhuollossa jne., mikä varmistaa, että yrityksesi on EEO/AA- ja OFFCCP-ohjeiden mukainen, ja se voidaan myös helposti integroida minkä tahansa kolmannen osapuolen kanssa ohjelmisto.

Pääpiirteet:

• Työpaikkailmoitus – luo helposti työpaikkailmoituksia ja julkaise ne missä tahansa työpaikassa
• Hakijoiden seuranta – seuraa kaikkia hakijaprofiilisi näkökohtia
• Videohaastattelut – voit ajoittaa ja suorittaa videohaastatteluja missä tahansa vaiheessa
• rekrytointiprosessi
• Arvioinnit – luo kattavia arvioita keräämiesi tietojen perusteella
• Aloitusvaihtoehdot
• Taustan tarkistukset – tee taustatarkistuksia kaikille mahdollisille työntekijöille
• Raportointi – luo ammattimaisia ​​raportteja tarvitsemiesi tietojen perusteella
• Hakijaviestintä – helppo pitää yhteyttä ehdokkaisiin
• Mukautettu kiitosviesti hakijoille
• Automaattiset kiitossähköpostit hakemuksen vastaanottamisen jälkeen

ApplicantPro on julkaistu 3 eri versiossa, joista jokainen on suunniteltu sopimaan erityyppisten käyttäjien tarpeisiin:

Palkka-työ – suunniteltu pienille yrityksille

Rajaton määrä työpaikkoja kuukaudessa
Brändätty urasivusto
Verkkosovellus
Yli 1000 ilmaista ja palkallista työpaikkataulua
HR Managerin kirjautumiset
Sähköposti- ja tekstiviestintälaatikko
Lähetä hakemus eteenpäin sähköpostitse
Puhelin-, sähköposti- ja chat-tuki

Vakioversio - täydellinen palkkausohjelmisto - hallita, seurata ja parantaa rekrytointiprosessia helposti - sisältää kaikki Pay-Per-Job -version ominaisuudet ja lisää:

• Rajattomasti työpaikkailmoituksia
• Yli 1000 uutta työpaikkailmoitusta
• Työntekijöiden suositteluportaali
• Useita muokattavissa olevia sovelluksia
• Sisäinen työpaikkaportaali ja hakemus
• Integroidut taustatarkastukset ja arvioinnit

Premium-versio – suunniteltu suurille organisaatioille, joissa on monimutkaisia ​​rekrytointiprosesseja – sisältää kaikki Standard-version ominaisuudet ja lisää:

• Verkkohakemusten seuranta
• Ulkoinen rekrytointiportaali
• Tarjouskirjeet
• Sähköpostiviitteiden tarkistukset
• Myönteisen toiminnan noudattaminen
• Työnnä tiedot HRIS: lle/Payrollille

⇒Hanki ApplicantPro

Johtopäätös

Rekrytointiohjelmisto on erittäin kätevä, kun sinun on käsiteltävä suuri määrä avoimia työpaikkoja ja työhakemuksia.

Tämän ohjelmiston avulla voit virtaviivaistaa yrityksesi analysointi- ja tiedonkeruuprosesseja, voi organisoida videohaastattelut, automatisoi aikataulut, tarjoa ehdokasehdotuksia ja hae koko hakijoiden tietokannasta sisäänrakennetuilla hakutyökaluilla.

Tässä artikkelissa esiteltyjä ohjelmistovaihtoehtoja käyttämällä onnistut varmasti täyttämään avoimia työpaikkoja yrityksessäsi nopeammin ja tehokkaammin kuin vanhanaikaisesti.

Käytä alla olevaa kommenttiosiota kertoaksesi meille, mitä ohjelmistoa valitsit käyttää ja miksi.