Τα νέα Skills με τεχνητή νοημοσύνη θα κυκλοφορήσουν το 2023, χωρίς επιπλέον κόστος για τους χρήστες του Viva.
- Τα τμήματα ανθρώπινου δυναμικού και οι διευθύνοντες σύμβουλοι θα μπορούν να χρησιμοποιούν το Skills για να βρουν τους κατάλληλους υπαλλήλους.
- Από την άλλη πλευρά, τα άτομα μπορούν να χρησιμοποιήσουν την υπηρεσία για να διατηρήσουν τις δεξιότητές τους ενημερωμένες.
- Θα κυκλοφορήσει με ένα σύνολο χαρακτηριστικών, αλλά η Microsoft θα προσθέσει και άλλες στο δρόμο.
Η Microsoft κυκλοφορεί μια νέα υπηρεσία στο Microsoft Viva, Δεξιότητες που βασίζονται σε AI. Η νέα υπηρεσία Skills απευθύνεται σε τμήματα και οργανισμούς ανθρώπινου δυναμικού που επιθυμούν να προσλάβουν νέα ταλέντα, να τα βοηθήσουν να αναπτυχθούν και να τα διαχειριστούν.
Στη σημερινή αγορά ταλέντων με γρήγορους ρυθμούς, η ικανότητα εντοπισμού δυναμικών συνόλων δεξιοτήτων (ένα σύνολο ικανοτήτων που είναι προσαρμόσιμο, ευέλικτο και συνεχώς εξελίσσεται) δίνει στις εταιρείες μια πιο ισχυρή εικόνα του προφίλ ταλέντων, υπερβαίνοντας τα παραδοσιακά πρότυπα του τίτλου εργασίας και του βιογραφικού δεδομένα. Ωστόσο, αυτή η μετάβαση σε έναν οργανισμό που βασίζεται σε δεξιότητες μπορεί να είναι προκλητική, συχνά παρεμποδίζεται από τη χαμηλή συμμετοχή των εργαζομένων στην οικοδόμηση και την ενημέρωση δεξιοτήτων. Αναγνωρίζοντας αυτά τα εμπόδια, είμαστε ενθουσιασμένοι που παρουσιάζουμε το Skills στο Viva, μια νέα υπηρεσία με τεχνητή νοημοσύνη που περιλαμβάνεται στη σουίτα Microsoft Viva για να βοηθήσει τους οργανισμούς να αναπτυχθούν και να διαχειριστούν τα ταλέντα.
Microsoft
Το Skills θα έρθει στο Microsoft Viva στα τέλη του 2023, χωρίς επιπλέον κόστος, και η υπηρεσία θα κάνει χρήση της τεχνητής νοημοσύνης για να ανιχνεύσει και να αναζητήσει άτομα που ταιριάζουν στις ανάγκες μιας εταιρείας. Πιο συγκεκριμένα, θα αξιοποιήσει τη δύναμη του Microsoft Graph, τις δυνατότητες της πλατφόρμας Viva και του LinkedIn Skills Graph για να:
- Δημιουργήστε σήματα σε πραγματικό χρόνο από 148 βιομηχανίες και περισσότερες από 200 χώρες.
- Χαρτογραφήστε το παγκόσμιο τοπίο δεξιοτήτων, συμπεριλαμβανομένου του τρόπου με τον οποίο 39.000 μοναδικές δεξιότητες σχετίζονται μεταξύ τους, με τις θέσεις εργασίας και με το μαθησιακό περιεχόμενο.
Microsoft Viva Skills: Κορυφαίες 3 δυνατότητες
Η Microsoft αποκάλυψε ότι το Viva Skills θα επικεντρωθεί σε 3 βασικά σενάρια στην αρχική του φάση:
- Στρατηγικός Σχεδιασμός Εργατικού Δυναμικού: Τα τμήματα ανθρώπινου δυναμικού και οι CEO μπορούν να χρησιμοποιήσουν αυτόν τον προγραμματισμό που βασίζεται σε δεξιότητες για να αναζητήσουν και να απασχολήσουν άτομα που ταιριάζουν καλύτερα στους στόχους της εταιρείας. Μέσω του Viva Insights, το Skills θα μπορεί να παρέχει πολλαπλές μετρήσεις, συμπεριλαμβανομένων των δυνατών και αδυναμιών δεξιοτήτων σε ολόκληρο τον οργανισμό, για να καταλήξει στον καλύτερο στρατηγικό σχεδιασμό για την απασχόληση.
- Αναβάθμιση δεξιοτήτων και επανεκπαίδευση: η νέα υπηρεσία θα επιτρέψει σε άτομα από έναν οργανισμό να παρακολουθούν τις δεξιότητές τους και να μαθαίνουν νέες προληπτικά. Οι λειτουργίες που υποστηρίζονται από AI θα τους βοηθήσουν να αναζητήσουν νέα μαθήματα και να μάθουν νέες ικανότητες με εξατομικευμένο τρόπο.
- Ανακάλυψη δεξιοτήτων στη ροή της εργασίας: Η τεχνητή νοημοσύνη θα προτείνει συστάσεις δεξιοτήτων με βάση τα τρέχοντα έργα στα οποία εργάζεται ένα άτομο. Όταν προτείνεται, ο υπάλληλος μπορεί να τα επιβεβαιώσει, να τα προσθέσει στο βιογραφικό του και να τα διαχειριστεί περαιτέρω. Όλες αυτές οι δεξιότητες θα εμφανιστούν στη συνέχεια στο προφίλ Microsoft 365 του ατόμου.
Μιλώντας για το Microsoft 365, Ο Copilot κάνει το δρόμο του προς τα εκεί, από αυτόν τον Νοέμβριο. Και το εργαλείο AI θα έρθει επίσης OneDrive, Ομάδες της Microsoftκαι το OneNote επίσης. Επομένως, δεν πρέπει να αποτελεί έκπληξη το γεγονός ότι το Microsoft Viva αποκτά επίσης μια υπηρεσία με τεχνητή νοημοσύνη.
Τι πιστεύετε όμως για αυτό; Είναι η τεχνητή νοημοσύνη ο καλύτερος βοηθός που μπορεί να έχει κάποιος στο εργατικό δυναμικό αυτή τη στιγμή; Πείτε μας τις απόψεις σας.
